Stellenausschreibung

Kennzeichen: 20240925-2

Die Wallfahrtsstadt Kevelaer ist belebter Marienwallfahrtsort und idyllische Mittelstadt zugleich. Ausgestattet mit einer familienfreundlichen Infrastruktur sowie einem breiten Kultur- und Freizeitangebot, ist sie am linken unteren Niederrhein in landschaftlich reizvoller Umgebung gelegen. Auch durch ihre unmittelbare Nähe zum Wirtschaftszentrum Rhein-Ruhr sowie den Niederlanden ist sie auf allen Verkehrswegen bestens zu erreichen.

Die Stadtverwaltung Kevelaer mitsamt all ihrer Sparten versteht sich als modernes und bürgernahes Dienstleistungsunternehmen. Um den vielseitigen und anspruchsvollen Aufgaben bestmöglich gerecht zu werden, sind wir an qualifizierten und motivierten Menschen interessiert, die diese als Teil unseres Teams erfolgreich mitgestalten wollen.

Die Wallfahrtsstadt Kevelaer sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) für das Sachgebiet Sozialhilfe (SGB XII)

(Teilzeit: 19,5 Wochenstunden, bis Entgeltgruppe 9c TVöD).

Die Tätigkeit - angesiedelt in der Abteilung „Soziales“ - beinhaltet die Antragsaufnahme, Prüfung und Gewährung von Leistungen nach dem Sozialgesetzbuch Zwölftes Buch (SGB XII).

Wesentliche Aufgabenschwerpunkte:

  • Hilfe zum Lebensunterhalt gemäß 3. Kapitel SGB XII
  • Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung gemäß 4. Kapitel SGB XII
  • Hilfen nach dem 5. – 9. Kapitel SGB XII
  • Auskunft und Beratung sowie Antragsaufnahme von Leistungen nach dem SGB XII zur Weiterleitung an den zuständigen Träger, insbesondere Leistungen innerhalb von Einrichtungen, Eingliederungshilfe, Hilfe zur Pflege
  • Bestattungskosten
  • Bearbeitung Widersprüche und Klagen
  • Zusammenarbeit mit dem Jobcenter im Rahmen von laufenden Leistungen nach dem SGB II und SGB XII (Mischfälle)
  • Prüfung und Geltendmachung von Erstattungsansprüchen bei anderen Leistungsträgern
  • Bildungs- und Teilhabepaket
  • Sozialticket
  • Rundfunkgebührenbefreiung

Erwartetes Profil:

  • erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs II (vormals Angestelltenlehrgang II) oder gegenwärtige bereits laufende Teilnahme
  • idealerweise verbunden mit Berufserfahrung im Aufgabengebiet; ansonsten Bereitschaft zur schnellen und gründlichen Einarbeitung in das SGB XII und angrenzende Rechtsgebiete
  • ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit; Kundenorientierung
  • freundliches und sicheres Auftreten
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein
  • Beherrschung der gängigen MS-Office-Produkte

Ihnen werden u.a. geboten:

  • das dargestellte interessante Aufgabengebiet bei einem arbeitnehmer- und familienfreundlichen Arbeitgeber, bei dem Sie einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft und das Gemeinwohl leisten
  • eine tarifvertragsbasierte Vergütung in Abhängigkeit der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9c TVöD
  • eine Teilzeittätigkeit (durchschnittlich 19,5 Wochenstunden) bei großer Flexibilität durch ein offenes Gleitzeitsystem und der grds. Möglichkeit zur tageweisen Mobilen Arbeit („Homeoffice)
  • ein sachgrundbefristeter Vertrag im öffentlichen Dienst, der eine Beschäftigung für vsl. die nächsten vier Jahre und mit hoher Wahrscheinlichkeit auch unbefristet darüber hinaus verspricht
  • alle tarifrechtlichen Vorzüge wie eine Urlaubsregelung oberhalb des gesetzlichen Anspruches, eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersversorgung u.v.m.
  • ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
  • vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung

Die Lage und Verteilung der Arbeitszeit erfolgt nach Abstimmung unter Berücksichtigung der dienstlichen Interessen.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht.

Die Wallfahrtsstadt Kevelaer fördert die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt daher Bewerbungen aller Geschlechter, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens zum 20.10.2024 ein.

Bitte beachten Sie die zugehörigen Datenschutzinformationen und Nutzungsbedingungen, zu denen Sie über den Button „Online-Bewerbung“ gelangen.

Bitte achten Sie auf die Vollständigkeit Ihrer Bewerbungsdokumente. Es ist nicht immer möglich, etwaige fehlende Nachweise zeitgerecht nachzufordern. Es gelten daher grds. die eingereichten Bewerbungsunterlagen.

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